Methoria Studio · Ingénierie et production

Quand la formation n'existe pas encore, nous la concevons

Plus de 1 000 modules produits depuis décembre 2022, pour des directions formation, RH et RSE qui ne trouvaient pas leur dispositif sur étagère.

Vous avez un besoin précis, une population identifiée, une échéance. Ce qui manque, c'est le dispositif. Nous le cadrons avec vos experts, nous l'écrivons, nous le produisons et nous le maintenons. Au forfait, sur cahier des charges, et les contenus vous appartiennent.

Sur mesure Au forfait Propriété intellectuelle cédée SCORM et xAPI Maintenance annuelle

Premier échange sans engagement · Réponse sous 48 heures ouvrées · Devis au forfait

Plus de 1 000 modules produits, et pas un seul gabarit réutilisé deux fois.

Nos conditions

Un forfait, un cahier des charges, et des contenus qui vous appartiennent

Nous ne facturons pas au temps passé. Chaque projet démarre par un cahier des charges chiffré : vous savez ce que vous achetez, ce que vous recevez, et à quelle date. Si le périmètre bouge, il est réécrit et rechiffré avant que nous reprenions le travail.

À la livraison, la propriété intellectuelle des contenus produits vous est cédée. Vous les hébergez, les modifiez et les rediffusez sans nous, et sans redevance.

Facturation
Au forfait
Propriété intellectuelle
Cédée au client
Formats livrés
SCORM · xAPI · sources
Engagement
Cahier des charges signé

Methoria est un organisme de formation certifié Qualiopi. Les dispositifs que nous concevons pour vous peuvent donc être portés par notre numéro de déclaration d'activité si vous le souhaitez.

Ce que nous faisons

Un seul interlocuteur, du premier entretien à la maintenance

Avant tout le reste

Audit et cadrage de dispositif

Avant d'écrire une ligne, nous vérifions que le besoin est le bon.

Beaucoup de projets de formation répondent à un symptôme. Nous remontons au problème, puis nous arbitrons le périmètre avec vous.

  • Entretiens commanditaire, managers et experts métier
  • Cartographie des compétences réellement visées
  • Arbitrage du périmètre et des modalités
  • Note de cadrage chiffrée, en 5 à 15 jours

Conception

Ingénierie de parcours sur mesure

Un référentiel, des objectifs opérationnels, une scénarisation.

Nous transformons une intention en architecture pédagogique : ce que l'apprenant doit savoir faire, dans quel ordre, et comment vous le vérifierez.

  • Référentiel de compétences
  • Objectifs pédagogiques opérationnels et évaluables
  • Architecture, séquencement et durées
  • Scénarisation pédagogique détaillée

Production

Production de modules e-learning

De la page blanche au module qui tourne dans votre LMS.

Nous écrivons, nous produisons et nous intégrons. Vous recevez un module testé sur votre plateforme, pas un fichier à débuguer.

  • Écriture des contenus et storyboard
  • Production graphique et sonore
  • Intégration LMS et tests de bout en bout
  • Export SCORM ou xAPI

Reprise de l'existant

Refonte et mise en accessibilité

Vos modules existants remis à niveau, plutôt que jetés.

Un catalogue interne vieillit vite. Souvent, le fond tient encore et seuls la forme, les références et l'accessibilité sont à reprendre.

  • Actualisation des contenus et des références
  • Modernisation graphique et éditoriale
  • Mise en accessibilité
  • Reprise des exports et du suivi des résultats

Transmission

Formation de vos formateurs internes

Vos experts savent. Nous leur apprenons à transmettre.

L'expertise ne se transforme pas spontanément en pédagogie. Nous outillons vos experts métier pour qu'ils animent eux-mêmes, et bien.

  • Posture et techniques d'animation
  • Conception de séquences et de supports
  • Évaluation des acquis
  • Kit d'animation réutilisable

Conformité

Assistance conformité IA

La littératie en intelligence artificielle, traitée comme un sujet de formation.

Vos équipes utilisent déjà l'IA, souvent sans cadre. Nous partons des usages réels pour construire un plan de montée en compétence défendable.

  • Cartographie des usages d'IA par population
  • Matrice de littératie et niveaux attendus
  • Parcours de montée en compétence associé
  • Traçabilité des actions menées

Mesure

Baromètres et études

Des chiffres sur lesquels arbitrer, plutôt que des impressions.

Avant d'investir dans un plan de formation, ou après l'avoir déployé, il faut savoir où en sont vraiment les équipes.

  • Conception du questionnaire
  • Administration et collecte
  • Analyse et restitution commentée
  • Recommandations opérationnelles

Autre besoin

Votre sujet n'entre dans aucune case

C'est en général le signe qu'il mérite d'être cadré.

La plupart de nos projets ont commencé par une demande qui ne ressemblait à rien de ce qui précède. Vingt minutes suffisent pour savoir si nous sommes le bon interlocuteur, et pour vous le dire si nous ne le sommes pas.

  • Un parcours à reconstruire après une réorganisation
  • Un sujet réglementaire à rendre enseignable
  • Un catalogue interne à rationaliser
  • Un dispositif à reprendre en cours de route
Nous exposer votre besoin

Notre méthode

Quatre étapes, et vous validez à chacune

1

Cadrer

Entretiens, cartographie des compétences, arbitrage du périmètre. Vous validez une note de cadrage chiffrée avant tout engagement.

2

Concevoir

Référentiel, objectifs opérationnels, architecture et scénarisation. Vous validez le squelette avant que la production ne démarre.

3

Produire

Écriture, storyboard, production graphique et sonore, intégration LMS et tests. Vous recevez les sources et les exports.

4

Maintenir

Une révision annuelle des contenus, des références et des exemples, pour que le dispositif ne se périme pas au bout d'un an.

Cadrage

2 à 4 semaines entre le premier échange et la note de cadrage validée.

Conception

4 à 8 semaines pour le référentiel, les objectifs et la scénarisation complète.

Production

De 3 semaines pour un module isolé à plusieurs mois pour un parcours complet.

Nos références

Plus de 1 000 modules, pour des organisations qui ne se ressemblent pas

Depuis décembre 2022, nous concevons et produisons pour des directions formation, des directions RH et des directions RSE. Des grands groupes, des OPCO, des écoles, des cabinets.

Ces contextes n'ont presque rien en commun, et c'est précisément ce qui nous a appris à ne jamais arriver avec un dispositif déjà écrit. Nous partons de vos métiers, de vos contraintes et de votre plateforme, pas d'un gabarit.

Methoria est elle-même un organisme de formation certifié Qualiopi, qui a déposé ses propres titres au Répertoire national et passé ses propres audits. Ce que nous vous vendons, nous l'avons d'abord fait pour nous.

Quelques organisations pour lesquelles nous avons travaillé

  • L'Oréal
  • BNP Paribas
  • Engie
  • La Poste
  • Société Générale
  • Air France
  • Randstad
  • Nexity
  • Intersport
  • Celio
  • Ocapiat
  • Envergure
  • Neosphere
  • ISG

Vos questions

Questions fréquentes

Au forfait, toujours. Le cadrage aboutit à un cahier des charges qui décrit les livrables, les formats, les jalons de validation et le prix. Ce prix ne bouge pas en cours de route. Si vous élargissez le périmètre, nous réécrivons et rechiffrons un avenant avant de reprendre le travail : vous ne découvrez jamais un dépassement à la facture.

À vous. La propriété intellectuelle des contenus produits vous est cédée à la livraison. Vous recevez les exports et les fichiers sources, vous les hébergez où vous voulez, vous les modifiez sans nous et vous les rediffusez sans redevance. Nous ne conservons aucun droit d’exploitation dessus.

Les modules sont livrés au format SCORM ou xAPI, selon ce que votre plateforme accepte, et nous testons l’intégration sur votre LMS avant de clore le projet. Les sources vous sont remises en même temps, pour que vous puissiez reprendre la main plus tard.

Comptez 2 à 4 semaines de cadrage, 4 à 8 semaines de conception, puis de 3 semaines pour un module isolé à plusieurs mois pour un parcours complet. Ces durées dépendent surtout d’une chose : la disponibilité de vos experts métier pour les entretiens et les relectures. Nous la sécurisons dès le cadrage.

Oui, et c’est souvent plus rapide et moins cher que de repartir de zéro. Nous auditons l’existant, nous vous disons ce qui tient encore et ce qui doit être réécrit, puis nous actualisons les contenus, modernisons la forme, remettons le module en accessibilité et reprenons les exports et le suivi des résultats.

Nous traitons le volet formation du sujet : cartographier les usages d’IA réellement en place dans vos équipes, construire une matrice de littératie par population, en déduire un parcours de montée en compétence et garder la trace des actions menées. Nous ne sommes ni juristes ni auditeurs : nous produisons le dispositif de formation, pas l’avis juridique.

Oui. L’audit et le cadrage se vendent seuls, et vous repartez avec la note de cadrage, la cartographie des compétences et le chiffrage, que la production nous soit confiée ou non. Plusieurs clients ont commencé ainsi avant de nous confier la suite, d’autres ont produit en interne. Les deux nous vont.

Parlons de votre besoin avant de parler d'offre

20 minutes au téléphone suffisent à savoir si nous sommes le bon interlocuteur. Si nous ne le sommes pas, nous vous le dirons et nous vous orienterons.