Chargé.e de projets de formation et d'enseignement

Toutes les facettes de l'architecte des parcours de formation

Le chef de projet pédagogique ou chargé de projets de formation et d‘enseignements est un acteur clé de la formation professionnelle. Son rôle ? Transformer des besoins en véritables dispositifs d’apprentissage concrets et efficaces.

Il analyse les attentes, définit les objectifs, imagine les parcours et coordonne leur mise en œuvre de A à Z. Véritable chef d’orchestre, il veille à la qualité, à la cohérence et à l’impact des formations.

Un métier au carrefour de la pédagogie et du management

À la fois stratège et créatif, le chef de projet pédagogique :

• Conçoit des dispositifs sur mesure, adaptés aux enjeux des organisations.

• Pilote les équipes, budgets et plannings.

• Innove avec le digital learning, la gamification, le blended ou la réalité virtuelle.

• Évalue l’efficacité des actions, en lien avec les référentiels (Qualiopi, CPF, RNCP…).

Un rôle tourné vers l’innovation et l’humain

Il ne se contente pas de gérer : il inspire et transforme. Grâce à sa veille permanente, il intègre les dernières tendances (accessibilité numérique, neurosciences, mobile learning…) pour créer des expériences engageantes et mémorables.

CE MÉTIER EST FAIT POUR VOUS SI VOUS AIMEZ

Concevoir et structurer des dispositifs de formation innovants

Contribuer à l’évolution des compétences et à la performance des organisations

Intégrer le digital et les nouvelles technologies éducatives

Allier rigueur organisationnelle et créativité pédagogique

Coordonner des équipes et piloter des projets complexes

Programme de la formation

BLOC 1 : Élaborer une stratégie d’offre de services adaptée à l’écosystème évolutif de la formation et de l’enseignement

Module 1 : Élaboration d’un diagnostic stratégique de l’écosystème

Module 2 : Élaboration d’une stratégie de positionnement professionnel et de définition du périmètre d’intervention

Module 3 : Élaboration d'une vision stratégique et innovante pour l’offre de services et/ou pour le projet de formation

BLOC 2 : Manager la conception de projets de formation innovants et inclusifs 

Module 1 : Cadrage de l’ingénierie du projet de formation et/ou d’enseignement

Module 2 : Conception d’une ingénierie de formation ou d’accompagnement innovante et inclusive, adaptée aux besoins de montée en compétences des différents publics

Module 3 : Structuration et création d’outils et de modalités d’évaluation innovants et inclusifs

Module 4 : Conception et management d’une ingénierie pédagogique innovante et inclusive.

BLOC 3 : Manager l’animation et le suivi de dispositifs de formation innovants et inclusifs

Module 1 : Pilotage et animation de situations d’apprentissage innovantes et inclusives.

BLOC 4 : Piloter l’évaluation et le contrôle de la qualité de dispositifs de formation innovants et inclusifs

Module 1 : Supervision du suivi administratif et du système qualité en concordance avec la réglementation en vigueur, dans une visée de respect des modalités de prise.

Publics

• Aux professionnels souhaitant légitimer ou renforcer leur posture de formateur ou d’enseignant (formation professionnelle, enseignement supérieur).

• Aux consultant·e·s, coachs, expert·e·s et personnes en reconversion désirant transmettre leurs savoirs.

• Aux étudiant·e·s titulaires d’un master visant un rôle de chargé·e de cours ou de formateur·rice.

• Aux intervenant·e·s expérimentés souhaitant évoluer vers des postes à responsabilité (responsable pédagogique, chef de projet, direction d’organisme).

Pré requis

• Titulaire d’un diplôme de niveau 5 (BAC+2) ou d’une expérience professionnelle à un niveau de qualification équivalent.

• Expérience significative dans le domaine d’intervention souhaité.

Modalité des parcours

Notre objectif : l'accessibilité pour tous !

12 mois

distanciel synchrone

accessible en alternance

4 semaines d'initiation au métier

1 jours de cours par semaine pour garder le lien avec l'entreprise

accompagnement par un mentor professionnel

Testez votre éligibilité CPF pour le parcours collectif

entrée permanente

de 8 à 12 mois

100% à distance

plateforme accessible 7j/24h

accompagnement avec un mentor professionnel

Testez votre éligibilité CPF pour le parcours individuel

4250.00 €

5500.00 €

Financement

C'est le moment d'investir en vous !

Utilisez vos crédits CPF pour financer tout ou partie de votre formation (disponible uniquement pour le bootcamp)

Demandez une prise en charge via l’AIF (Aide Individuelle à la Formation)

Facilitez l’accès à votre formation avec un règlement en plusieurs échéances à partir de 425€.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Nous nous engageons à rendre nos formations accessibles à tous.
Nos formations peuvent être adaptées en fonction de vos besoins spécifiques.

Besoin d’un conseil sur le financement ?
Contactez-nous pour un accompagnement personnalisé.

Ne laissez pas un frein financier vous empêcher de vous former.
Ensemble, trouvons la meilleure solution pour vous !

Ils parlent de nous

C'est eux qui en parlent le mieux.

Digitalisation du dispositif de formation : le projet a été mené avec beaucoup de souplesse et de méthodes. Les contenus ont véritablement été appréciés par les utilisateurs, l'organisation du dispositif auprès des formateurs a su susciter l'intérêt des tous et même de profils moins technophiles 😉

Annaelle - Axis - Chef de projet

Digitalisation des modules de formation et mise en place du dispositif de certification. Formation des formateurs à l'utilisation des outils digitaux pour concevoir et diffuser des contenus attractifs et engageants (Genially, Rise, 360Learning...). Accompagnement complet de l'équipe formation de très grande qualité !

Le tout réalisé en peu de temps et avec peu de moyens dont nous disposions. Je recommande vivement !

Lioudmila - Chef de projet de formation - La poste

Nous avons beaucoup apprécié l'accompagnement de proximité sur nos thématiques de GEPP.

En pleine transformation suite à une fusion, nous avions réellement besoin d'une structuration de nos processus et la formation de nos équipes RH.

C'est ce que nous avons trouvé avec Methoria, qui ont su comprendre nos besoins et identifié nos contraintes.

Merci à toutes l'équipe.

Valentin Bechon - LPGM Construction

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